Vi utökar med en enhetschef till Biståndsenheten i Partille kommun!

Arbetsuppgifter

Vi söker nu ytterligare en enhetschef till vår Biståndsenhet i Partille kommun. Vår tidigare enhetschef har gått i pension efter många år på enheten. Biståndsenheten är en stor enhet varför det framåt ska vara två enhetschefer. Den första rekryterades före sommaren och är nu är på plats. Nu är det dags för nästa person, är du den vi söker?

Du ingår i ledningsgruppen inom avdelning Bistånd och Hälsa och leder i ett delat ledarskap med din närmsta kollega men också med övriga fem chefer inom avdelningen. Vi är en ledningsgrupp som kännetecknas av värme och trivsel, fokus på hållbart ledarskap, prestigelöshet och högt engagemang. I rollen ingår ansvar för myndighetsutövningen, utvecklings- och kvalitetsfrågor, enskilt personalansvar med utvecklingssamtal, rehabilitering, rekrytering, hälsa och arbetsmiljöarbete samt ansvar för budget och personalekonomi på enheten.

Vi söker dig som motiveras av utvecklingsarbete då vi har mycket spännande på gång. Som chef har du stora möjligheter att påverka, du är efterfrågad och kontaktytorna är många och du ser samverkan som en naturlig del av ditt arbete!

Kvalifikationer

Vi söker dig med en för uppdraget relevant högskoleutbildning. Det är meriterande om du har flerårig erfarenhet som chef inom myndighet och gärna erfarenhet av målgrupperna. Likaså ser vi erfarenhet från större förändringsarbete eller förändringsledning som meriterande samt erfarenhet från samverkan i stort.

Du trivs med att skapa goda relationer både inom och utom förvaltningen och kan väga verksamhetens bästa mot helhetens bästa i olika situationer. Du har ett gott omdöme, empatisk förmåga och visar respekt i mötet med andra. Vidare söker vi dig som vill ta vårt utvecklingsarbete framåt och inte är rädd för att pröva nytt.

Sist men inte minst söker vi dig som är trygg i din yrkesroll. Din ledarstil präglas av att du kommunicerar på ett tydligt och coachande sätt. Du involverar och ger medarbetare ansvar samt verkar för ett öppet klimat. Som ledare har du även förmåga att ta beslut när det krävs och ser samverkan som en naturlig del i ditt arbete med andra. Du leder i ett tillitsbaserat ledarskap och låter medarbetare växa.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för denna tjänst! 

Din nya arbetsplats

Avdelning Bistånd och Hälsa ansvarar för verksamheter som i sina olika uppdrag arbetar över hela förvaltningen. Inom avdelningen ryms Biståndsenheten, vår kommunala primärvård med Sjuksköterskeenheten samt Rehabenheten tillsammans med Korttidsenheten, Hälsofrämjande och Förebyggandeenheten. 

Du möter en enhet som kännetecknas av medarbetare med hög trivsel, stor kompetens och lång erfarenhet på enheten. Det finns ett högt medarbetarengagemang och ett bra resultat på medarbetarenkät. Vår vision är att våra brukare ska känna delaktighet, få en rättssäker handläggning och ett gott bemötande.

Vi är en enhet där våra högst prioriterade mål handlar om att bibehålla vår goda arbetsmiljö med bra förutsättningar och närhet till skratt. Vi sätter brukaren i fokus och tror att ett gott bemötande är nyckeln till framgång tillsammans med en stor portion kompetens. Tillsammans arbetar vi aktivt med utveckling och kvalitetsarbete. Inom enheten arbetar 33 medarbetare där alla målgrupper ingår såsom handläggare SoL, LSS, socialpsykiatrin samt bostadsanpassning.  Det finns administratör som stöttar enheten samt tre förste biståndshandläggare.

Till avdelning Bistånd och Hälsa finns en utvecklingsledare knuten, administrativt stöd samt centrala resurser inom ekonomi och HR. Alla chefer inom Bistånd och Hälsa sitter i samma hus vilket är en styrka då vi har stor möjlighet till kollegialt stöd. Även medarbetarna utgår från samma lokaler och den gemensamma arbetsplatsen ger förutsättningar för god sammanhållning.

Varmt välkommen till oss!

Bra att veta

Arbetspsykologiska tester ingår som en del av urvalsprocessen och en bakgrundskontroll kommer att göras på slutkandidat